Starší lidé chtějí pracovat
Lidé v důchodovém věku stále chtějí pracovat. Důvodů k tomu mají celou řadu. Na prvním místě to jsou peníze. Pracují proto, aby si zajistili finanční příjem nebo přivýdělek k důchodu. Další příčinou proč zůstávají déle v zaměstnání je skutečnost, že je jejich práce baví a chtějí si udržet kontakt s kolegy ze zaměstnání.
Někteří lidé ovšem pracují v důchodovém věku proto, že za sebe nenašli náhradu a především podnikatelé pak postrádají nástupce, který by po nich živnost převzal. Podle zjištění Českého statistického úřadu uvádí nefinanční důvody zejména specialisté, techničtí a odborní pracovníci a pracovníci ve službách a prodeji.
„Více než pětina (21,5%) neaktivních důchodců do 70 let si přála v době ukončení pracovní činnosti nadále pracovat,“ uvedli Marta Petráňová a Stanislav Mejstřík z Českého statistického úřadu ve zprávě, která vyplynula z výsledků výběrového šetření pracovních sil provedeného v roce 2012.
Česká republika patří v Evropě (mezi členskými státy EU) k zemím s nadprůměrnou mírou zaměstnanosti v celé skupině produktivního věku od 20 do 64 let. Z průzkumu, který prováděl v roce 2012 Český statistický úřad, vyplynulo, že míra zaměstnanosti u mužů i žen do 60 let je v naší republice vysoká. Ve věkové skupině pracujících mezi 60 – 64 lety, má zaměstnání až dvojnásobek více mužů než žen.
